Recruter autrement

Des défis importants de recrutement en perspective. Selon les données démographiques, le Québec connaîtra dans les années à venir une baisse de sa population active et des départs massifs à la retraite. Ce contexte oblige les employeurs à examiner toutes les avenues possibles pour combler les postes de travail. De nouvelles pistes moins traditionnelles peuvent être explorées.
